新春佳节，万家团圆，笑语欢歌 。
百里矿区，欣欣向荣，生机无限 。
春节是中华民族的古板节日，回家团圆的情感浓烈 。关于企业来说，只有实现宁静生产，才华实现万家团圆 。在这个特殊的日子里，我们要打起十二分的精神，强化危害意识，牢固树立红线意识和底线思维，切实增强责任感、使命感，以饱满的事情热情，谨慎的事情态度，扎实的事情步伐，认真落实各项宁静事情举措，确保过一个祥和稳定的新春佳节 。
在春节这一特殊时期，一旦爆发宁静事故，悲哀气氛笼罩，“年味”就会消失，团圆更无从谈起 。我们也无法向上级交代，无法向职工家属交代 。春节期间又是宁静事故易发时段，各单位要认真贯彻落实中央、省和集团关于宁静生产事情的一系列安排要求，提高政治站位，充分认识节日宁静稳定事情的重要意义，始终把宁静生产深深根植心中、牢牢抓在手中，切实担负起保一方平安的政治责任 。要增强责任落实 。放假前，各单位主要领导要主持召开一次宁静办公会，对节日期间宁静事情进行全面安排安排，详细制定节前、节中、节后事情计划；要大力践行“四勤四到”，组织开展一次全方位宁静隐患大排查，不留死角和盲区；要继续开展“保宁静、收好官、开好局”宁静运动，坚持运动的热度不降、声势不弱、力度不减，全力以赴抓好节前稳心、节后收心，确保节日期间宁静稳定 。各级领导干部要时刻坚持清醒头脑，居安思危，坚决克服松懈麻痹思想，坚决杜绝松劲厌战情绪，全力抓好各项事情步伐的落实，确保宁静生产形势连续稳定 。
春节期间干部职工思想活跃、精力疏散，更容易对宁静危害疏于防备、视而不见 。各级领导干部要充分认识到，没有宁静生产，就没有万家团圆，务须要对自己的“一亩三分地”心中有数、有本清账，坚决做到“三个宁肯”，即:宁肯做过、不可错过，宁肯小题大做、不可有题不做，宁肯听骂声、不可听哭声，着力解决“看不到、想不到、管不到”和“看惯了、干惯了、习惯了”等问题 。要大力弘扬“三铁”精神，狠抓“两规范”，坚决反“三违”，严抓严管，寸步不让，切实把“零容忍”作为一以贯之的“底线” 。各级值班人员要严格履行岗位宁静职责，增强监督检查，做到职责明晰、任务明确，责任到人、事情到位 。要牢牢掯住干部严细实精作风，各级领导干部要认真比照、深入查摆与严细实精作风不相符的地方，接纳步伐认真整改到位，确保宁静生产 。春节期间，各单位原则上至少有一名主要领导在岗，离开矿区必须严格履行请销假手续，并坚持24小时通讯流通；公司领导、机关部分卖力人要深入包保单位，至少开展一次宁静督导；公司安监局、组织(人事)部、纪委要至少开展一次“四不两直”督查，敢于“亮剑”、敢于“揭短”；对问题严重的，要坚决接纳丢面子、丢票子、丢帽子“三丢”步伐，严肃问责处理 。
今年由于疫情原因，集团提倡“非须要不过出”，原则上要求就地过年、居家过年 。各单位要认真做好春节期间疫情防控，绝不松开抓好“外防输入、内防反弹”事情 。同时通过多种形式，对职工进行全方位的宁静思想教育，稳定职工思想情绪，增强职工宁静意识；合理安排作息时间，组织种种有意义的运动，富厚职工生活，确保每名职工都能度过一个快乐、祥和、宁静的春节 。
新春佳节，让我们配合守护好企业的宁静生产，点亮团圆的万家灯火 。祝福祖国、祝福企业、祝福职工，祝愿祖国山川锦绣、昌盛茂盛，祝愿集团宁静生长、和谐稳定，祝愿职工祥瑞如意、幸福安康 。
（责任编辑：陈磊）